色妆配备专业课程研发团队，针对不同的就业方向和实际工作需要进行课程设计与研发，并每月进行调整。

教师配备与优化

色妆的师资团队

色妆教师入选的基本资格是由劳动部职业资格认证技师或化妆师，色妆教师都是具有多年的化妆造型实操经验，并在行业内具有较高的度，参加过大量的大型活动，多次担任大型赛事化妆造型总监及评委。色妆大量研发团队教师都担任劳动部职业资格考核考评员职务。

色妆学校每年对现有教职员工进行资格审查，对技术及教学能力没有提高和进一步提升的教职员工进行淘汰，增加教学力量的稳固发展。

色妆每年安排现有教师外出进修，不断提升自身技能，为学生及时传播较新潮流信息。